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福利待遇

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                 以下崗位誠(chéng)聘

1.投標(biāo)主管

招聘要求: 

統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷;   

招聘人數(shù):

1人

經(jīng)驗(yàn)要求:

 3-5年以上經(jīng)驗(yàn)

年齡要求:

40歲以下

月薪:

5000-7000

工作內(nèi)容:

?完善投標(biāo)管理體系,規(guī)范投標(biāo)文件。

?健全投標(biāo)檔案庫(kù),協(xié)助處理投標(biāo)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。

?參與投標(biāo),并總結(jié)投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),規(guī)范投標(biāo)文件及其他相關(guān)資料的建檔保管工作。

?組織及指導(dǎo)項(xiàng)目成本計(jì)劃書(shū)的編制,對(duì)成本計(jì)劃進(jìn)行審核。


2.高壓運(yùn)維工程師    

招聘要求:

統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷;   

經(jīng)驗(yàn)要求:

3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

年齡要求:

45歲以下

月薪:

4000-8000

工作內(nèi)容:

?電力系統(tǒng)工程施工、電室高壓設(shè)備試驗(yàn)、檢修及電力應(yīng)急巡視搶修,設(shè)備故障診斷及維修。


3.預(yù)算員

招聘要求:

統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)專業(yè);

招聘人數(shù):

1人

經(jīng)驗(yàn)要求:

電力安裝行業(yè)3-5年以上經(jīng)驗(yàn);

年齡要求:

45歲以下

月薪:

5000-8000

工作內(nèi)容:

?日常成本、項(xiàng)目、施工圖紙及標(biāo)書(shū)內(nèi)部報(bào)價(jià)文件預(yù)算編制。

?跟蹤分析合同執(zhí)行情況,審核相關(guān)條款。

?工程款支付審核、結(jié)算清理,出具相關(guān)概預(yù)算與決算報(bào)告。

其他要求:

有造價(jià)師證書(shū)者優(yōu)先錄用


4.市場(chǎng)人員  

招聘要求:

大專及以上學(xué)歷;

招聘人數(shù):

1人

經(jīng)驗(yàn)要求:

接受應(yīng)屆畢業(yè)生

年齡要求:

35歲以下;

月薪:

4000-6000

工作內(nèi)容:

?配合銷(xiāo)售經(jīng)理拓展市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)銷(xiāo)售目標(biāo)。

?對(duì)市場(chǎng)監(jiān)察、客戶問(wèn)題處理。

?對(duì)接項(xiàng)目單位,審核合同并落實(shí)合同簽訂等。

?對(duì)接國(guó)家電網(wǎng)等相關(guān)單位的資料編輯及遞送等。

其他要求:

駕駛技術(shù)嫻熟;



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